“Mit dem Bildungsbericht 2012 legt eine unabhängige Gruppe von … Wissenschaftlern zum vierten Mal eine umfassende und fundierte Bestandsaufnahme des deutschen Bildungswesens vor. Zu der Autorengruppe gehören neben dem federführenden Deutschen Institut für Internationale Pädagogische Forschung (DIPF) das Deutsche Jugendinstitut (DJI), die Hochschul-Informations-System GmBH (HIS), das Soziologische Forschungsinstitut an der Universität Göttingen (SOFI) sowie die
Die Ministerin für FSFJ, Kristina Schröder, rührt seit langem die Trommel für eine Frauenquote in Aufsichtsräten, denn, so lässt sich die “Argumentation” der Ministerin zusammenfassen, es ist einfach ungerecht, dass mehr Männer als Frauen in Aufsichtsräten von großen Unternehmen sitzen, oder im Originalton: “”Frauen besitzen heute die gleichen, teilweise sogar die besseren Qualifikationen als Männer.
Was folgt, ist wieder einmal ein Beispiel dafür, wie man interessante Ergebnisse unter langweiligen begräbt und somit wieder einmal ein Beispiel, das die Frage provoziert, warum die in diesem Fall doch für Gleichstellung so wichtigen Ergebnisse nicht berichtet werden. Im Wochenbericht des DIW Berlin vom 16. März ist ein Beitrag von Marco Caliendo, Frank Fossen
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